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清洁能源2024—2025年度“助跑计划”

作者:时间:2024-10-28

为持续强化清洁能源年轻干部队伍建设,为青年人才科学搭建成长阶梯,按照平台公司“3+3+X”培训计划安排,10月28日,清洁能源2024—2025年度“助跑计划”培训班在天湖会议中心正式启动。

公司党委副书记、工会主席戴忠刚,双高志远总经理杨英出席开班式并讲话。来自清洁能源所属的19家三级企业的50名优秀青年人才参加本期培训。

又到了“助跑计划”的新学期,新学期即是新旅程,让我们携手共进、砥砺前行,向着新目标,出发!

开班仪式 心意满满

2024年是清洁能源“助跑计划”培训班连续举办的第四年。前三期,共有410名学员顺利结业。本期的主题是“重传承”,在开班式上,京桥热电尹征和京阳热电汪潭,分别代表新、老学员发言,表达了感激与决心。尹征同志代表上期学员,精心设计了清洁能源“助跑计划”班旗,中间围绕集团LOGO的五个小人分别象征:风蓝,水绿,光橙,电黄,热红,这寓意将清洁能源年轻干部的精、气、神传承与发扬下去。

此外,开班式还特别安排了“四项传承”活动:一本好“书”传承工作的思维与习惯;一张“明信片”传承两届学员的友谊与祝福;一颗“绿植”传承绿色发展与希望;一面“班旗”传承助跑计划精神与使命。本期“助跑计划”新学员们将带着上期学员的希望和祝福,开启这段新的学习之旅。

课程设计 内容多多

本期培训是清洁能源“助跑计划”全过程线下集训的第二期。在汲取上一期反馈与建议的基础上,对课题选择、师资配备进行了升级设计,保留了实地研学、集中教学两类培训模式,增加了“实地研学+行动学习”新模式。旨在通过实战,提升学员解决实际问题的能力。培训期间,来自不同业务板块的学员们将共同学习、相互探讨、分工合作、共克难题。

开班寄语 厚望殷殷

开班式上,杨英致欢迎辞,对参与本次培训的学员们表示了祝贺。同时希望学员们能够借此机会,不断提升管理水平、强化自身素质,珍惜机会、不负韶华。

戴忠刚给予参训学员殷切期望,并与学员分享了成长建议:

一是要辩证把握“近”与“远”。着眼长远,立足当下,坚定脚步走好能源发展改革之路,牢牢把握清洁能源发展的“顺风期”,多谋长远发展的“潜绩”与实措。

二是要客观看待“实”与“虚”。出实招、求实效,坚持一切从实际出发,不断夯实解决实际问题的能力,以务实之举践行初心使命,用实际行动开创美好未来。

三是要正确处理“动”与“定”。坚定理想信念,禁得起锻炼与沉淀,守得住不变的初心,脚踏实地践行理想,在重重考验中不断磨练,持续加强自身本领。

同时,他要求各企业相关部门要持续加强对年轻干部的关注、培养和使用,进一步完善干部队伍建设工作,为青年人才成长提供更多机遇、更广阔平台。